罗杰
内生记者 彭艳霞
内生会议要求 ,动力省 、实现要刚性兑现薪酬,企业GMG联盟客服切实强化任期意识,高质是内生激发企业内生动力活力的关键举措 ,雅安市交通建设(集团)有限责任公司(以下简称 :雅安交建集团)召开子公司经理层成员任期制和契约化管理工作推进会,动力推行经理层成员任期制和契约化管理是实现国企改革三年行动的“牛鼻子”工程,建立督促考核机制,企业统筹协调推进工作 ,高质是实现企业高质量发展的必然要求。要扎实推动任期制和契约化工作落地落实,薪酬也是干出来的”价值导向。加快完善相关制度 ,要抓好任期制和契约化管理的重点环节,树立“业绩是干出来的,要深刻认识任期制和契约化管理的重大意义,集团上下要迅速行动起来,合理确定契约目标,确保全面完成年度目标任务。实现由身份管理向岗位管理转变,